Komunikaty PR

Heroiczne wysiłki Przedszkolaków

2021-01-18  |  14:00
Biuro prasowe
Kontakt

Sieć Przedszkoli i Żłobków Norlandia w Polsce
Norlandia Przedszkola

ul. Przasnyska7/143
01-756 Warszawa
sekretariat|norlandia.com| |sekretariat|norlandia.com
573975500
www.norlandiaprzedszkola.pl
Do pobrania dla prasy ( 1.27 MB )

Już 1 lutego odbędzie się wielki finał imprezy edukacyjnej Norlandia Quest – przedszkoli i żłobków Norlandia. Ponad 1000 dzieci i 130 nauczycieli z 27 jednostek przedszkolnych i żłobkowych gromadzi się wokół wspólnego tematu „BOHATERÓW” - Praca z tym projektem była super ekscytująca i zabawna - mówi, Beata Standarska , dyrektor ds. pedagogicznych w Norlandia Przedszkola.


Kto jest twoim bohaterem? Czym jest heroizm? Jak stać się dobrym wzorem do naśladowania? 

 

W Norlandia Przedszkola, dzieci i pracownicy pracują z tematem bohatera od jesieni ubiegłego roku. Poprzez różne projekty i działania, wyobraźnia płynęła tam gdzie w przedszkolu dokonano wielu małych i dużych heroicznych wysiłków.

- Poprzez tegoroczny temat chcieliśmy rzucić wyzwanie myślom dzieci na temat tego, kim jest bohater. Dla nas chodzi o podniesienie mocnych stron dzieci i uświadomienie im, że każdy jest bohaterem, mówi Beata Standarska.

Norlandia Quest - która odbywa się jednocześnie w przedszkolach - jest corocznym wydarzeniem edukacyjnym w ramach tożsamości firmy Wiedza & Innowacja. Ze wspólnym tematem, dzieci i  personel są zachęcani do zgłębiania tematu  i oraz gromadzenia nowej wiedzy i doświadczeń. Praca jest zgodna z hasłem firmy nowe odkrycia - każdego dnia.Wcześniejsze tematy to film, nauka i ekologia.

W Norlandia Przedszkola temat bohatera został włączony jako naturalna część pracy pedagogicznej. Klasyczni znani bohaterowie, a także codzienni bohaterowie byli podstawą   edukacji Skupiając się na bohaterach dnia codziennego, personelowi udało się w sposób pedagogiczny utrwalić temat w codziennym życiu i rzeczywistości dzieci.

W przyszłym tygodniu jest wielki finał, a dzieci są bardzo podekscytowane, aby pokazać swoją pracę mamie i tacie.

- Dla nas w Norlandia Przedszkola 5 tydzień w nowym roku stał się prawie jak druga Wigilia. Wszyscy jesteśmy podekscytowani, mogąc pokazać naszą pracę nad projektem rodzicom, którzy mogą wziąć udział w heroicznych wysiłkach dzieci w naszych przedszkolach, mówi Beata Standarska.


O nas 

Norlandia Przedszkola oferuje bezpieczne i rozwijające środowisko do nauki, w którym rozwija się ciekawość i zainteresowania dzieci. Obecnie mamy 27 jednostek przedszkolnych i żłobkowych w całej Polsce. Więcej: www.norlandiaprzedszkola.pl 

  


Dane kontaktowe 

Beata Standarska - Dyrektor ds. pedagogicznych 

E-mail: sekretariat@norlandia.com

Newseria nie ponosi odpowiedzialności za treści oraz inne materiały (np. infografiki, zdjęcia) przekazywane w „Biurze Prasowym”, których autorami są zarejestrowani użytkownicy tacy jak agencje PR, firmy czy instytucje państwowe.
Ostatnio dodane
komunikaty PR z wybranej przez Ciebie kategorii
Edukacja Innowacyjny ośrodek doskonalenia zawodowego dla nauczycieli i specjalistów Biuro prasowe
2024-04-17 | 13:00

Innowacyjny ośrodek doskonalenia zawodowego dla nauczycieli i specjalistów

Na początku marca firma otrzymał akredytację Pomorskiego Kuratora Oświaty i jako EduKaPol Szkolenia Niepubliczny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli została wpisana do rejestru placówek
Edukacja Niemal połowa Polaków zapomina o spożywaniu wody, a 35 proc. nie lubi jej smaku
2024-03-21 | 12:40

Niemal połowa Polaków zapomina o spożywaniu wody, a 35 proc. nie lubi jej smaku

Wyniki zeszłorocznej analizy ukazały, że nawet 68 proc. Polaków pije maksymalnie litr wody dziennie. Najnowsze badanie przeprowadzone przez austriacką markę Waterdrop ujawnia powody
Edukacja Na pionierów miast przyszłości w Pułtusku czeka innowacyjna makieta od Skriware
2024-03-20 | 01:00

Na pionierów miast przyszłości w Pułtusku czeka innowacyjna makieta od Skriware

Już 22 i 23 marca Zamek w Pułtusku stanie się areną wymiany doświadczeń przedstawicieli samorządów, biznesu i mieszkańców uczestniczących w Smart Town Congress. Praktycznym

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Newseria na XVI Europejskim Kongresie Gospodarczym

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Venture Cafe Warsaw

Finanse

Zmiany klimatu i dezinformacja wśród największych globalnych zagrożeń. Potrzeba nowego podejścia do zarządzania ryzykiem

Niestabilność polityczna i gospodarcza, coraz większa polaryzacja społeczeństwa, kryzys kosztów utrzymania, rosnąca liczba konfliktów zbrojnych i ryzyka cybernetyczne związane z rozwojem sztucznej inteligencji – to największe zagrożenia dla biznesu wskazywane w tegorocznym „Global Risks Report 2024”. Z raportu wynika, że obawy o bliską i dalszą przyszłość wciąż są zdominowane przez ryzyka klimatyczne i środowiskowe. Jednak w tym roku przykryły je niebezpieczeństwa związane z dezinformacją, wspieraną przez AI, która może wywoływać coraz większe niepokoje społeczne. – W tym roku na świecie 3 mld ludzi weźmie udział w wyborach, więc konieczność zaradzenia temu ryzyku staje się coraz pilniejsza – podkreśla Christos Adamantiadis, CEO Marsh McLennan w Europie.

Ochrona środowiska

Ciech od czerwca będzie działać jako Qemetica. Chemiczny gigant ma globalne aspiracje i nową strategię na sześć lat

Globalizacja biznesu, w tym możliwe akwizycje w Europie i poza nią – to jeden z głównych celów nowej strategii Grupy Ciech. Przedstawione plany na sześć lat zakładają także m.in. większe wykorzystanie patentów, współpracę ze start-upami w obszarze czystych technologii i przestawienie biznesu na zielone tory. – Mamy ambitny cel obniżenia emisji CO2 o 45 proc. do 2029 roku – zapowiada prezes spółki Kamil Majczak. Nowej strategii towarzyszy zmiana nazwy, która ma podsumować prowadzoną w ostatnich latach transformację i lepiej podkreślać globalne aspiracje spółki. Ciech oficjalnie zacznie działać jako Qemetica od czerwca br.

Finanse

72 proc. firm IT planuje podwyżki. W branży wciąż ogromna jest różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn

W ubiegłym roku rynek pracy IT był znacznie mniej dynamiczny niż w poprzednich latach – wynika z „Raportu płacowego branży IT w 2024” Organizacji Pracodawców Usług IT. Przy wysokim poziomie podwyżek specjaliści rzadziej zmieniali pracę, ale niektórych zmusiły do tego cięcia w zatrudnieniu wynoszące w zależności od wielkości firmy od 12 do 26 proc. Ten rok zapowiada się bardziej optymistycznie: 61 proc. przedsiębiorstw planuje zwiększać zatrudnienie, a 72 proc. – pensje. Eksperci zwracają uwagę na wciąż duży rozstrzał między wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn w tej branży.

Szkolenia

Akademia Newserii

Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a  także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.